Bahaya kebisingan di tempat kerja adalah masalah keselamatan yang umum terjadi. Pendengaran manusia sensitif dan mudah terganggu atau rusak secara permanen. Bahaya kebisingan bervariasi dalam ekstremitas dan penyebabnya, tetapi langkah-langkah harus diambil untuk melindungi pendengaran pekerja. Saat mengidentifikasi potensi bahaya kebisingan di tempat kerja, langkah pertama adalah mempertimbangkan apa yang membuat kebisingan menjadi ‘bahaya’.

Kebisingan adalah suara yang tidak menyenangkan dan mengganggu konsentrasi. Ketika suara yang mengganggu menjadi bahaya kebisingan adalah ketika kebisingan itu mulai mengganggu komunikasi dan sinyal peringatan di tempat kerja dan menyebabkan masalah kesehatan kronis. Bahaya ini terjadi ketika suara yang terpapar pada pekerja lebih besar dari 85 desibel, dengan bobot lebih dari delapan jam kerja. Sebagai gambaran, gemerisik daun biasanya 10 desibel, percakapan normal antara 50-60 desibel, gergaji mesin atau bor menghasilkan 110 desibel sementara mesin jet berada di dekat bagian atas skala menghasilkan sekitar 140 desibel.

Berikut adalah cara mengidentifikasi dan menghilangkan bahaya kebisingan di tempat kerja:

1. Carilah tanda-tandanya. Cari rambu keselamatan yang ada yang menunjukkan bahaya kebisingan yang diketahui dan perlunya Alat Pelindung Diri (APD). Bahkan jika tempat kerja diberi label, itu mungkin tetap tidak aman. Jika mesin telah diganti atau dipindahkan sejak rambu dipasang, bahaya kebisingan mungkin lebih parah.
2. Berteriak sejauh lengan. Cara tercepat dan termudah untuk menguji apakah ada potensi bahaya kebisingan di area tertentu di lokasi kerja adalah dengan meminta pekerja berdiri dalam jarak satu lengan dari satu sama lain dan melakukan percakapan. Jika salah satu pekerja harus meninggikan suaranya atau yang lain mengalami kesulitan mendengar, sebagian besar terdapat bahaya kebisingan. Ini adalah cara paling praktis untuk menjaga keamanan karyawan: jika di lingkungan itu mereka tidak dapat mendengar percakapan jarak jauh, seberapa besar kemungkinan mereka dapat mendengar teriakan minta tolong atau didengar sendiri?
3. Dering atau Bersenandung. Jika Anda meninggalkan pekerjaan dengan dering di telinga, mengalami kesulitan mendengar orang lain, atau Anda yakin masih dapat mendengar mesin bekerja, ada kemungkinan Anda mengalami kerusakan pendengaran sementara. Anda harus segera melaporkan hal ini kepada atasan Anda dan mencari pertolongan medis jika diperlukan.
4. Masalah Kesehatan Terkait. Ada sejumlah masalah kesehatan serius lainnya yang dapat langsung dikaitkan dengan paparan bahaya kebisingan di tempat kerja. Beberapa efek kesehatan terkait meliputi: Penurunan koordinasi dan konsentrasi dari waktu ke waktu, masalah tidur dan kelelahan, dan peningkatan kegugupan dan stres yang dapat menjadi awal dari serangkaian masalah kesehatan lainnya. Jika Anda pernah mengalami salah satunya akibat kondisi kerja yang bising, segera laporkan kondisi kesehatan tersebut kepada atasan Anda.

Baca juga MENGOPTIMALKAN MANAJEMEN PPIC DAN JOB DESK STANDARD OPERATING PROCEDURES BAGIAN PRODUKSI

Ada dua metode yang disebut ‘kontrol’, yang digunakan untuk menghilangkan bahaya kebisingan; administratif dan teknik. Kontrol administratif adalah perubahan yang dapat mengurangi atau menghilangkan paparan pekerja, sedangkan kontrol teknik adalah perubahan yang mengurangi tingkat kebisingan di fasilitas. Saat bekerja untuk menghilangkan bahaya kebisingan, biaya bertambah. Berikut adalah empat cara hemat biaya untuk mengurangi atau menghilangkan kebisingan pekerjaan di fasilitas mana pun.

1. Perawatan Mesin – Kontrol teknik hemat biaya nomor satu yang digunakan untuk mengurangi bahaya kebisingan industri adalah memastikan bahwa semua mesin yang digunakan dirawat dengan baik. Mesin di mana ada logam pada kontak logam harus dilumasi secara teratur. Jenis ‘pemeliharaan preventif’ ini dapat memperpanjang umur mesin dan menghemat waktu produksi dari kegagalan yang tidak terduga. Dalam banyak kasus, bahaya kebisingan tingkat rendah dapat diatasi bersama-sama dengan perawatan mesin yang tepat.
2. Batasi Pergeseran – Membatasi dengan tepat berapa lama pekerja terpapar bahaya kebisingan adalah kontrol administratif yang dapat sangat mengurangi dampak kesehatan yang negatif. Ini bisa menjadi alternatif untuk menjalankan program konservasi pendengaran yang mahal bagi karyawan, tetapi biaya yang terkait dengan waktu yang dihabiskan untuk mengelola bahaya kebisingan akan selalu lebih besar daripada biaya upaya untuk memperbaiki pendengaran pekerja.
3. Lampirkan atau Isolasi Kebisingan – Ini adalah salah satu cara di mana sedikit teknik yang digabungkan dengan sedikit modal dapat menghasilkan pengurangan atau penghapusan bahaya kebisingan. Jika ada mesin besar yang dioperasikan bukan manusia di area kerja, bila memungkinkan, pindahkan mesin ini jauh dari pekerja atau ke ruangan yang tidak terlalu padat penduduknya. Jika memindahkan mesin bukanlah pilihan, penutup dapat dibuat dan diberi label yang tepat untuk mengurangi tingkat kebisingan. Jika manusia diperlukan sebagai operator, kandang dengan pintu masuk dapat dibangun dan APD yang tepat disediakan. Bekerja di dalam ruang lingkup ini mungkin memerlukan giliran kerja yang lebih singkat, jika suara yang dihasilkan di dalam ruang lingkup memerlukannya.
4. APD yang Digunakan dengan Benar – Ini adalah metode terakhir untuk menangani bahaya kebisingan. Itu tidak mengatasi masalah pada sumbernya tetapi bertindak sebagai garis pertahanan terakhir untuk telinga Anda. APD yang tepat untuk melindungi pendengaran termasuk penyumbat telinga dan penutup telinga, yang sering dipakai bersamaan. APD harus digunakan sebagai respons terhadap bahaya kebisingan tingkat rendah atau sebagai solusi sementara sampai sumber kebisingan dapat dikendalikan atau dimodifikasi.

Baca juga 5 STANDAR ISO UNTUK MENAMBAH NILAI BAGI LEMBAGA PENDIDIKAN

Akhir Kata

Jika pekerja melihat bahaya yang dapat mengakibatkan cedera atau kesehatan yang buruk, sebagian besar akan menghindarinya, misalnya jika ada sesuatu yang panas, mereka tidak akan menyentuhnya dengan tangan kosong karena dapat menyebabkan luka bakar.

Karena kebisingan yang berbahaya tidak dapat dilihat dan biasanya tidak ada efek langsung dari paparan, banyak karyawan tidak memahami risikonya. Orang-orang mungkin mengira mereka berada di area yang bising hanya beberapa menit per hari, atau hanya sesering mungkin, jadi mereka akan baik-baik saja. Sering terpapar tingkat kebisingan yang berbahaya dapat menyebabkan gangguan pendengaran dan tinnitus.

Baru setelah tanda dan gejala masalah pendengaran muncul, yang bisa terjadi setelah beberapa bulan bahkan bertahun-tahun, para pekerja baru menyadari ada masalah. Tidak ada cara untuk memutar balik waktu dan tidak ada cara untuk memperbaiki kerusakan yang sudah terjadi.

Oleh karena itu akan sangat bijak jika Anda dan karyawan Anda mulai memahami resiko kebisingan di tempat kerja mulai sekarang.

Semoga artikel ini bermanfaat. Dan jika Anda membutuhkan informasi detail perihal artikel ini atau pelatihan K3. Kami siap membantu. Silahkan hubungi melalui email grpedu@gmail.com, atau bisa langsung menghubungi kami via WhatsApp 0812-5298-2900.

Kursus Khusus Buat Anda yang Ingin Omset Naik Berlipat.
Miliki Sekarang Juga!